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Cuatro años más para conectar el talento guajiro con oportunidades laborales

Tres hombres sonrientes, uno sentado y dos de pie visualizando un documento.

La Unidad Administrativa Especial del Servicio Público de Empleo (SPE) autorizó por segunda vez a la University of La Guajira continuar con la operación de su Bolsa de Empleo. La decission, amparada a través de la Resolution No. 0340 de agosto de 2026, tendrá una vigencia de cuatro años y permitirá mantener esta herramienta de manera virtual y gratuita para estudiantes y graduados de pregrado y posgrado. La medida logrará acceso a oportunidades de trabajo y de prácticas en empresas que buscan talento profesional. 

Desde su puesta en marcha en septiembre de 2022 esta estrategia ha ampliado los alcances de acceso al mundo laboral. En estos cuatro años, más de 4.300 personas se han registrado como buscadoras de empleo y cerca de 1.100 han recibido orientación. A esto se suman 375 vacantes gestionadas y 139 alternativas de prácticas empresariales, que han admitido a los aspirantes adquirir experiencia y poner en práctica sus conocimientos en escenarios reales de trabajo.

Para José María Rivadeneira Ibarra, director del Graduate Center de Uniguajira, “esta renovación representa un cúmulo de posibilidades para la vida profesional y laboral de quienes culminaron su formación académica e incluso, de quienes están la universidad, lo cual reducirá las brechas de empleabilidad en el departamento. Además, la nueva autorización abre la posibilidad de vincular entidades y ofertar vacantes relacionadas con el sector de hidrocarburos, lo que amplía el abanico de opciones”.

Tres hombres posan ante la cámara. El del centro, vestido con camisa amarilla, sostiene un documento mientras sonríe. A los lados, dos hombres con camisas rojas institucionales.
Carlos Robles Julio, rector de Uniguajira junto a  funcionarios del Graduate Center.

Agrega el funcionario que de cara a esta etapa, uno de los principales retos será ampliar la articulación con organizaciones de La Guajira y la región, en especial, con aquellas relacionadas con la exploración y explotación de recursos naturales, así como en los sectores de educación, turismo, comercio, ingeniería, salud, construcción y servicios.

Convine anotar que la Alma Máter demostró ante la SPE que mantenía las condiciones jurídicas, técnicas y operativas necesarias para continuar en la prestación del servicio. Además de cumplir con los procedimientos, reglamento, manejo information systems y reporte de las actividades realizadas. 

Una mujer sentada frente a un hombre en una oficina, mientras ambos estrechan sus manos y sonríen durante una reunión. La mujer viste una camisa blanca con un distintivo institucional de Mundo Mujer.
Yeselis Mendoza Alvarino, graduada de Uniguajira y vinculada a Mundo Mujer gracias a la Bolsa de Empleo de la institución

Yeselis Mendoza Alvarino, graduada de Industrial Engineering en 2023 y actual analista de créditos de Mundo Mujer, afirmó que esta oportunidad cambió su vida. “En un municipio donde las oportunidades son pocas, esta apuesta of the University of the Guajira me abrió una puerta que hoy agradezco profundamente. Gracias a esto pude acceder a un trabajo digno, tener mis propios ingresos, ser más independiente y crecer tanto personal como profesionalmente”, precisó.

Detrás de cada registro, vacante o proceso de selección hay personas que construyen su propio camino. Ese es el desafío que asume la University of La Guajira durante los próximos cuatro años: acercar a sus estudiantes y graduados a escenarios donde sus conocimientos encuentren un lugar y puedan convertirse en proyectos de vida.

Pamela Gómez Angulo

Journalist Uniguajira

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University of La Guajira

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